清明节（Tomb-sweeping Day）那两天，一则名为“中国电科（The China Electronics Technology Group）员工遭遇清明节强制加班（non-voluntary overtime work）后怒怼领导”的聊天记录在网络上疯狂传播（circulating online），并冲上微博热搜榜（trending topics）。
5日，中电科集团公司表示，网传微信群聊天记录截屏（WeChat screenshots）所涉单位和人员，非集团公司所属成员单位和员工。
昨晚8:37，微博@平安德阳经开区发布警方通报，陈某龙故意散布谣言（rumors）被依法行拘。
本来到这里揭露真相后，吃瓜群众（people who go with the flow /onlookers / spectators）都可以散了，该干嘛就干嘛去。可是很多网友不买帐，说故事可能是编的，说情节可能是虚构的，但为能何能引起人们广泛的共鸣（empathy / evocative）？因为在现实生活中加班乱象是事实，且早已不是个例，很多公司都没有严格落实8小时工作制（eight hour work system），加班成了一些公司的文化（overtime culture），尤其是一些互联网企业（internet companies）。
小V（VOA英语城）看到警情通报上写的是陈某（surnamed Chen）此前向中电科求职但未被录用，心生不满，虚构非自愿加班信息（unreasonable overtime working schedule），并发布在网络社交平台（social platform），引发公众热议（triggering a heated public discussion），造成了恶劣影响（bad influence）。由于严重扰乱了网络公共秩序（public order），被依法行拘。
为什么越来越多的人选择躺平（lie flat 或 couch potato），拒绝加班，拒绝画大饼（a pie in the sky），甚至拒绝服从？有网友说是因为他们被生活狠狠地打了耳光（a slap on the face），他们的理想又被现实打败（be defeated by reality），从而做出的最优对策（the best response）。
不过，小V看到的也不全是消极的评论（negative comments）。
也有不少小伙伴说，只要钱到位（pay the overtime wage），加班就好说。
还有一位网友（真深圳唐怕虎）说：想要脱颖而出（come out on top），就要主动加班，主动做出业绩（outstanding achievement）。
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